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SUMMARY:Q&A: Fragen und Antworten zur Nutzung der advd Falldokumentation
DESCRIPTION:Im Rahmen dieses Austauschtermins möchten wir Ihnen einen allgemeinen Überblick über die neue Falldokumentation geben.   \nDie Veranstaltung dient vor allem dazu\, Ihre Fragen zur praktischen Nutzung des neuen Kategoriensystems zu beantworten.  \nDazu gehören unter anderem:  \n\nFragen zu den neuen Kategorien und zu den Empfehlungen in der Handreichung\nFragen dazu\, wie konkrete Beratungssituationen oder Fallkonstellationen dokumentiert werden können\nsowie natürlich alle weiteren Fragen zu der neuen Falldokumentation
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SUMMARY:Kollegiale Fallberatung (rechtlich)
DESCRIPTION:[vc_row][vc_column][vc_column_text css=””]Kollegiale Fallberatung (Recht) – Neu gedacht: Flexibel\, Akut & Praxisnah \nDu kennst das: Der Beratungsalltag ist voll und für aufwendige Fallvorbereitungen bleibt keine Zeit. Deshalb haben wir das Format der rechtlichen kollegialen Fallberatung überarbeitet. Diese übernimmt jetzt die Form einer rechtlichen Sprechstunde mit zwei Teilen. Nur für einen von diesen Teilen ist eine vorherige (knappe) Fallbeschreibung und Vorbereitung der Beratenden nötig. Die neue Gestaltung der rechtlichen kollegialen Fallberatung bietet für erfahrene Berater*innen daher eine gute Möglichkeit\, akut und praxisnah eure Fälle einzubringen! \nDie (rechtliche) kollegiale Fallberatung findet in zwei Abschnitten statt: \n1. Erster Abschnitt: Besprechung von punktuellen rechtlichen Fragen/Problemen \nWenn Du eine dringende rechtliche Frage hast\, dann komm einfach spontan dazu. Du erhälst eine juristische Einschätzung zu Deiner Frage\, die Du dann gleich fallbezogen umsetzen kannst. \n2. Zweiter Abschnitt: Vertiefte Fallbesprechung \nIn diesem Teil werden einzelne mitgebrachte Fälle aus der Beratung im Detail besprochen und rechtlich eingeordnet. Wichtig: Es ist keine vorherige umfangreiche Beschreibung der Fälle notwendig. Gebt uns bitte nur im Vorfeld Bescheid\, ob ihr zu diesem Abschnitt Fälle mitbringt und zu welchem Thema\, denn es werden maximal drei Fälle pro Termin in diesem Abschnitt besprochen. \nAnmeldung: Um den Zugangslink zu erhalten\, ist eine kurze Registrierung erforderlich (damit wir euch die Daten senden können). \nJetzt für die nächste KFB (recht) anmelden und Link sichern: https://info.antidiskriminierung.org/kfb_cbb[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]
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SUMMARY:Präsentation der Handreichichung: Beratungsvereinbarungen\, Einwilligungen und Vollmachten – was benötigt eine Beratungsstelle?
DESCRIPTION:Welche Dokumente benötigen Beratungsstellen tatsächlich? Wann ist eine juristische Vollmacht erforderlich – und wann nicht? Welche Einwilligungen sollten eingeholt werden und wie lässt sich die Beratungsarbeit rechtssicher gestalten? \nUnsere neue Handreichung „Beratungsvereinbarungen\, Einwilligungen und Vollmachten – was benötigt eine Beratungsstelle?“ gibt praxisnahe Orientierung für den Beratungsalltag. Sie beleuchtet unter anderem: \n✔️ Beratungsvereinbarungen\n✔️ Legitimation gegenüber Dritten\n✔️ Einwilligungen zur Informationsweitergabe\n✔️ Datenschutz\n✔️ Juristische Vollmachten \nZur Veröffentlichung laden wir herzlich zur Online-Vorstellung der Handreichung ein.
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SUMMARY:Community Counts Fachaustausch #2 - Rassismus und Kindeswohlgefährundungen im Kontext der community-basierten Antirassismusberatung
DESCRIPTION:Rassismus als Kindeswohlgefährdung im Kontext der communitybasierten Antirassismusberatung \nDas Format Fachaustausch soll einen Raum für Antirassismusberater*innen zum Austausch\, zur Wissenserweiterung und zur Reflexion der eigenen Praxis schaffen. Die Veranstaltung ist aber auch offen für andere interessierte Teilnehmende\, insbesondere aus den Bereichen Antidiskriminierung\, Beratung\, Empowerment- und Community-Arbeit. Wir würden uns sehr über eine breite Teilnahme und die Möglichkeit zur Vernetzung freuen! Das gewählte Thema reagiert auf einen Bedarf der Beratungsstellen\, die immer wieder mit emotional und fachlich herausfordernden Fällen konfrontiert sind\, in denen es bspw. zu Inobhutnahmen kommt. Dabei kann Rassismus intersektional an verschiedenen Stellen eine Rolle spielen: Zum einen in Prozessen der Einschätzung und Überprüfung des Kindeswohls gegenüber betroffenen Kindern sowie deren Erziehungsberechtigten/Eltern. Zum anderen können Rassismuserfahrungen selbst das Wohl von Kindern beeinträchtigen\, etwa wenn im Bildungsbereich nicht adäquat auf diese Erfahrungen reagiert und kein ausreichender Schutz gewährleistet wird. Inhaltlich wird der Fachaustausch eine allgemeinere\, diskriminierungskritische Einordnung in den Themenkomplex Kindeswohlgefährdung und Rassismus\, z.B. zu Hintergründen oder aktuellen Entwicklungen\, liefern. Dabei soll sich auch anhand konkreter Fallbeispiele zur Rolle von Jugendamt\, Schule\, Kita und anderen relevanten Akteur*innen ausgetauscht und Beratungsexpertise erweitert werden. Es kann zudem um Handlungsmöglichkeiten\, wie auch die Reflexion der eigenen Rolle und Rahmenbedingungen als Berater*in gehen. \n  \nAnmeldung: https://info.antidiskriminierung.org/fachaustausch-cbb?hs_preview=ryLZyqwO-385933981933 \n  \nSonja Kosche ist seit über 20 Jahren gegen Rassismus\, Antiziganismus und Antisemitismus tätig und hat sich aufgrund der eigenen Herkunftsgeschichte zunehmend auf den Rassismus gegen Sinti*zze und Rom*nja fokussiert. Anfangs war Sonja hauptsächlich Online gegen Hass\, Hetze und Rechtsextremismus aktiv und arbeitete mit und für verschiedene Roma- und Sinti-Selbstorganisationen\, aktuell in der communitybasierten Beratung von Pro Sinti und Roma e.V. in Baden Württemberg. Hauptberuflich arbeitet Sonja außerdem in der Kinder- und Jugendhilfe der Stadt Berlin und engagiert sich nebenbei in der KZ Gedenkstätte Sachsenhausen zum Holocaust an Sinti und Roma. \nOlenka Bordo Benavides (RAA Berlin) ist eine queere\, migrantische light-skinned Schwarze Pädagogin\, Sozialwissenschaftlerin und Autorin. Sie leitet die Anlauf- und Fachstelle für Diskriminierungsschutz an Schulen und Kitas in Friedrichshain-Kreuzberg. Zu ihren Arbeitsschwerpunkten zählen Bildung\, Dekolonialität\, Diskriminierungs- und Rassismuskritik\, Analyse von Darstellungen und Bildern in Medien\, Empowerment\, Kindeswohl\, Sorgearbeit und Transnationalität. Olenka Bordo Benavides ist Teil von Generation ADEFRA und des Vorstands von QUEERFORMAT e. V. – Fachstelle Queere Bildung und . Außerdem gehört sie dem Colectivo Qellcay – Dekoloniale Praxis und dem OLAS-Kollektiv an. Darüber hinaus engagiert sie sich im Landesausschuss Migration\, Diversität und Antidiskriminierung der GEW BERLIN (LAMA).
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SUMMARY:Grundausbildung Antidiskriminierungsberatung 2026
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SUMMARY:Kollegiale Fallberatung mit Fokus: Diskriminierung und Intersektionalität
DESCRIPTION:[vc_row][vc_column][vc_column_text css=””] \nIn der Kollegiale Fallberatung wird das Gelernte direkt in der eigene Beratungspraxis übertragen. In diesem Format werden aktuelle Fälle aus dem Beratungsalltag besprochen und gemeinsam reflektiert.\n\nGeleitet werden die Sitzungen von einer erfahrenen Expert*in für Antidiskriminierungs-Beratung\, die dabei unterstützt\, konkrete Handlungsoptionen unter Einbeziehung der Modul-Inhalte zu entwickeln. \nAnmeldelink: https://info.antidiskriminierung.org/kfb-cbb \n\n[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]
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SUMMARY:Basistraining zur Digitalen Akte
DESCRIPTION:In diesem Training möchten wir die Grundfunktionen der neuen Digitalen Akte vorstellen. \n\nWie lege ich Kontakte an?\nWie lege ich Fälle an?\nWie behalte ich den Überblick über meine Fälle?\nWie dokumentiere ich den Beratungsprozess?\nWie funktioniert die Co-Beratung?\nWir (co-)verwalte ich Fall-Dokumente?\nWie kann ich auswerten?
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